2022年11月10日，我院在总院区门诊大楼大会议室召开工会职工代表大会。会议审议和表决通过了《佛山市高明区人民医院新绩效工资分配方案》、《2022年佛山市高明区人民医院预算调整》。医院党委领导班子、职工代表等参加了会议。

    会议开始，工会主席苏伟坚首先汇报《佛山市高明区人民医院工会2022年工作总结暨2023年工作计划》。今年，围绕参与医院管理、关爱员工、活跃员工文化生活等重点工作，工会积极发挥作用，发动广大员工踊跃参与其中。其中有两大亮点：一是成立了《高明区人民医院员工“爱心互助会”管理办法》（试行），帮助确实有经济困难的员工解决生活上的燃眉之急；二是制定《医院员工健康管理制度》，使员工的健康体检成为制度化，提高员工健康水平，增强医院凝聚力。

    随后，医院党委副书记、副院长李敏雄同志解读《佛山市高明区人民医院新绩效工资分配方案》、财务科科长梁锦山报告《2022年佛山市高明区人民医院预算调整》。针对上述内容，代表们现场提问，相应的负责人则作出解答。随后，两项内容获代表们表决通过。

    明年，工会将积极拓展各类文娱活动的开展，配合临床科室做好员工技能培训，为员工争取更多福利。（文/图 党办李艳平）